Fallbeispiele

Ein Projektleiter möchte sein Team schnell arbeitsfähig machen

Es soll klar werden, wer wann und wie welche Verantwortung übernimmt und die wichtigsten Aufgaben für die nächsten Steps definiert werden.

• Entwicklung und Moderation eines Teamworkshops gemeinsam mit dem Projektleiter.
  Anhand einer gemeinsam zu lösenden Aufgabe kann das Team die Zusammenarbeit üben, entwickelt Spielregeln insbesondere für die virtuelle Arbeit, definiert die jeweiligen Rollen und Kommunikationswege.